Composição salarial: Salário da base + desempenho + vários subsídios + recompensas do projeto, ajustados anualmente com base na conclusão do desempenho.
Férias anuais pagas e vários subsídios de férias.
Caminho de carreira e promoção
Canal de desenvolvimento de carreira
(Sistema de promoção de três canais)
Desenvolvimento de carreira através de três canais: funcional, técnico e qualificado, com duas dimensões de crescimento: desenvolvimento para cima e horizontal.
Avaliação regular de habilidades
As avaliações regulares de competência e habilidade de pessoal são realizadas anualmente e os resultados são usados para promoção.
Plano de talento de escalão
Selecione talentos excelentes e de alto potencial, entre no pool de talentos, concentre -se no treinamento e os promova regularmente.
Treinamento e desenvolvimento regular
A empresa fornece treinamento regular em produtos, gerenciamento, marketing e outros aspectos.
Gerenciamento de projetos Matrix
(Channel de promoção rápida) Incentive os funcionários a enfrentar desafios e cultivar excelentes gerentes de projeto para projetos -chave.
Plano de rotação
Rotação em pequena escala dentro de departamentos e regiões para cultivar talentos.
Localizada na Zona de Desenvolvimento Econômico de Laixi, na cidade de Qingdao, a FAMBITION é um conhecido e especializado fabricante de equipamentos de mineração sem esteira.
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