Composição Salarial: Salário base + desempenho + subsídios diversos + recompensas do projeto, ajustados anualmente com base na conclusão do desempenho.
Férias anuais remuneradas e vários subsídios de férias.
Caminho de carreira e promoção
Canal de Desenvolvimento de Carreira
(Sistema de promoção de três canais)
Desenvolvimento de carreira através de três canais: funcional, técnico e qualificado, com duas dimensões de crescimento: desenvolvimento ascendente e horizontal.
Avaliação Regular de Habilidades
Avaliações regulares de competências e habilidades do pessoal são realizadas anualmente e os resultados são usados para promoção.
Plano de Talentos Echelon
Selecione talentos excepcionais e de alto potencial, entre no pool de talentos, concentre-se no treinamento e promova-os regularmente.
Treinamento e desenvolvimento regulares
A empresa oferece treinamentos regulares sobre produtos, gestão, marketing e outros aspectos.
Gestão Matricial de Projetos
(canal de promoção rápida) Incentive os funcionários a enfrentar desafios e cultive excelentes gerentes de projetos para projetos importantes.
Plano de Rotação
Rotação em pequena escala dentro de departamentos e regiões para cultivar talentos.
Localizada na Zona de Desenvolvimento Econômico de Laixi, na cidade de Qingdao, a FAMBITION é uma fabricante bem conhecida e especializada de equipamentos de mineração sem trilhas.
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