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De 13 a 14 de junho de 2020, a Zhonghong Heavy Machinery convidou professores profissionais do Centro de Certificação de Qualidade da China (CQC) para conduzir uma versão ISO9001-2015 de dois dias do padrão do sistema de qualidade para a gestão da empresa e gerentes de qualidade de cada departamento. Treinamento, este treinamento permite que todos compreendam sistematicamente as mudanças e requisitos da nova versão das disposições da norma. O professor de treinamento explicou detalhadamente os detalhes operacionais do sistema de gestão da qualidade ISO9001 em relação ao ambiente organizacional, papel de liderança, planejamento, suporte, implementação , avaliação de desempenho, melhoria, etc., e deu sugestões práticas para a implementação, gestão e aplicação do empreendimento. Por meio de estudo teórico, compartilhamento de casos e interação e discussão em sala de aula, todos podem ter uma compreensão mais profunda dos requisitos relevantes da nova versão do sistema de gestão da qualidade e os pontos-chave auditoria; sobre como identificar entradas e saídas e como ordenar o processo, explicações detalhadas e exercícios práticos. Através deste treinamento, a gestão da empresa

O amor verdadeiro aquece as pessoas, os mecanismos inspiram as pessoas, os sistemas restringem as pessoas e a cultura molda as pessoas. No processo de transformação e modernização corporativa, a cultura é uma parte importante que não pode ser ignorada. No dia 12 de junho, o Departamento de Recursos Humanos da Zhonghong Heavy Machinery organizou a administração da empresa para abrir um treinamento especial sobre cultura corporativa em 2020. O tema deste treinamento é 'Colaboração e Ação Eficiente'.

Em 6 de junho de 2020, toda a equipe de gestão da Qingdao Zhonghong Heavy Machinery Co., Ltd. realizou a primeira reunião de vida democrática com o tema 'Execução e Comunicação'.A reunião foi presidida pelo Diretor de Recursos Humanos Li Guang.Li Guang primeiro introduziu o propósito do encontro de vida democrática: utilizar a troca de ideias e a coragem de autocrítica entre os membros participantes como principal forma de ordenar, orientar e resolver a bagagem ideológica e as emoções negativas dos membros, de modo a promover o consenso ideológico mútuo, de modo a O foco principal está no desenvolvimento empresarial conjunto.

Recentemente, o raspador elétrico de 14 toneladas entregue pela Zhonghong Heavy Machinery a uma empresa de mineração caiu suavemente e foi extraído.O raspador elétrico Zhonghong FL14E pesa quase 39 toneladas. O método de perfuração no local é a perfuração em gaiola.Depois que o veículo chegou ao local, já eram 18h. A fim de garantir uma montagem tranquila no dia seguinte, os engenheiros do Departamento de Serviço Pós-venda e Centro Técnico de Zhonghong trabalharam horas extras para baixar e arrastar todas as peças desmontadas da escavadeira elétrica de 14 toneladas para o local designado. Os quadros dianteiro e traseiro são articulados e conectados a diversas tubulações. Após retornar ao solo às 12 horas da noite, fizemos um plano mais detalhado para os trabalhos de acompanhamento com base nas condições do local.

A Zhonghong Heavy Machinery realizou sua reunião de análise operacional do primeiro trimestre de 2020 em 24 de fevereiro. O relatório financeiro mostra que os indicadores financeiros da Zhonghong Heavy Machinery no primeiro trimestre deste ano foram gratificantes em comparação com o mesmo período de 2018 e 2019. Os indicadores de lucro, reembolso e encomendas atingiram todos mais de 90% dos indicadores orçamentais.